全市各級(jí)所有符合參保繳費(fèi)申報(bào)條件的用人單位。

（一）參保企業(yè)務(wù)必于2023年1月31日前登錄東營(yíng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站單位端（單位端網(wǎng)址http://218.58.211.174:9100/hso/logonDialog.jsp）在“單位端”—“社會(huì)保障服務(wù)”—“社會(huì)保險(xiǎn)”—“繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)”模塊進(jìn)行繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)。參保企業(yè)也可線下到參保地人社窗口進(jìn)行繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)。

（二）參保企業(yè)在東營(yíng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站自行下載《   年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)表》、《參保職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)公示花名冊(cè)》，按要求填報(bào)上述表格并進(jìn)行公示，參保企業(yè)工會(huì)等部門對(duì)公示情況要給予監(jiān)督。經(jīng)單位負(fù)責(zé)人（法定代表人）、工會(huì)負(fù)責(zé)人簽字并加蓋單位公章后，于2023年1月31日前上傳單位端或到參保地人社窗口進(jìn)行繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)。

（一）參保企業(yè)實(shí)行按月繳費(fèi)。

（二）參保企業(yè)應(yīng)據(jù)實(shí)申報(bào)繳費(fèi)工資，繳費(fèi)工資依據(jù)本單位上年度工資總額(即2022年1-12月工資總額)填寫，2023年新參保人員繳費(fèi)工資按繳費(fèi)當(dāng)月實(shí)際支付工資計(jì)算，金額以元為單位取整數(shù)。繳費(fèi)基數(shù)不得低于上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的60%，不得高于上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的300%。對(duì)少報(bào)繳費(fèi)基數(shù)造成參保職工社保待遇受損的，由參保企業(yè)承擔(dān)。

（三）自2023年1月起，參保企業(yè)暫按《東營(yíng)市2023年度企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)繳納標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行（月繳費(fèi)基數(shù)上下限分別暫按21888元和4378元），待省人力資源社會(huì)保障廳公布繳費(fèi)基數(shù)后，按公布標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對(duì)參保企業(yè)已繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，實(shí)行多繳核減、少繳補(bǔ)齊。

在2022年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資公布后，已死亡、出國(guó)等參保人員月繳費(fèi)基數(shù)超出300%部分、不足60%部分，不再退補(bǔ)。在2022年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資公布前，暫不辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移，確需轉(zhuǎn)移的，月繳費(fèi)基數(shù)超出300%部分、不足60%部分，不再退補(bǔ)。

 (四)無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員（靈活就業(yè)人員）養(yǎng)老保險(xiǎn)月繳費(fèi)基數(shù)上下限暫按上年度標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行（上下限分別暫按19899元和3980元），可選擇按月、按季、按半年、按年繳納；優(yōu)先參加工傷保險(xiǎn)的基層快遞網(wǎng)點(diǎn)就業(yè)人員工傷保險(xiǎn)月繳費(fèi)基數(shù)暫按6633元執(zhí)行。 

各參保企業(yè)應(yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)申報(bào)繳費(fèi)基數(shù)及繳費(fèi)人數(shù)，任何單位和個(gè)人不得瞞報(bào)、漏報(bào)。如參保企業(yè)瞞報(bào)、漏報(bào)繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)人數(shù)，將依據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》等有關(guān)規(guī)定給予處罰。